html模版北京盛通印刷股份有限公司關於2017年限制性股票授予完成公告
??本公司及董事會全體成員保證公告內容的真實、準確和完整,沒有虛假記載、誤導性陳述或重大遺漏。

??特別提示:

??1、 本次授予的限制性股票數量為3,282,680股, 占授予前上市公司總股本比例的1.02%;本次授予限制性股票總人數為197人。

??2、本次授予限制性股票股份來源為向激勵對象定向發行,上市日期為2017年6月27日,授予後股份性質為有限售條件流通股。

??北京盛通印刷股份有限公司(以下簡稱“公司”)於2017年3月31日召開瞭第三屆董事會2017年第二次會議、於2017年4月27日召開瞭2017年第一次臨時股東大會,審議通過瞭《關於北京盛通印刷股份有限公司 2017年限制性股票激勵計劃(草案) 及其摘要的議案》,《關於北京盛通印刷股份有限公司 2017年限制性股票激勵計劃實施考核管理辦法 的議案》、《關於的議案》。

??2017年6月13日,公司召開瞭第三屆董事會2017年第六次會議,審議通過瞭《關於調整2017年限制性股票激勵計劃授予數量、授予價格和激勵對象名單的議案》、《關於向激勵對象首次授予限制性股票的議案》。

??目前,公司董事會已完成限制性股票授予工作,現對有關情況公告如下:

??一、限制性股票的授予情況

??1、本次限制性股票的授予日為:2017年6月13台中中古餐飲設備日。

??2、本次限制性股票的授予價格為:9.485元/股。

??3、標的股票來源:向激勵對象定向發行的本公司A股普通股。

??4、授予限制性股票的激勵對象和授予數量:公司授予的限制性股票數量為3,282,680股,占授予前上市公司總股本的1.02%。激勵對象名單及授予數量情況如下:

??■

??5、激勵對象名單及獲授的權益數量與前次公示情況一致性的說明

??由於原274名激勵對象中,77名激勵對象由於個人原因自願放棄認購全部或部分擬授予的限制性股票,以及2016年度權益分派,董事會根據股東大會授權,決定對限制性股票方案進行調整。調整後,公司本次股權激勵計劃首次授予的激勵對象由274人調整為197人,首次授予的限制性股票總數由1,850,000股調整為3,282,680股;除此之外,公司首次授予權益的激勵對象及其所獲數量與公司2017年第一次臨時股東大會審議通過的一致。

??6、解除限售時間安排:

??本激勵計劃授予的限制性股票限售期自激勵對象獲授限制性股票授予之日起算,且授予日與相應首次解除限售之日之間的間隔不得少12個月。激勵對象根據本激勵計劃獲授的限制性股票在解除限售前不得轉讓、用於擔保或償還債務。激勵對象因獲授的尚未解除限售的限制性股票而取得的資本公積轉增股本、派發股票紅利、股票拆細等股份和紅利同時按本激勵計劃進行鎖定。

??限售期滿後,公司為滿足解除限售條件的激勵對象辦理解除限售事宜,未滿足解除限售條件的激勵對象持有的限制性股票由公司回購註銷。

??本激勵計劃首次授予的限制性股票的解除限售期及各期解除限售時間安排如下表所示:

??■台中二手餐飲設備買賣

??本激勵計劃預留的限制性股票的解除限售期及各期解除限售時間安排如下表所示:

??■

??7、解除限售業績考核要求

??(1)公司層面業績考核要求:

??本激勵計劃的解除限售考核年為2017-2019年三個會計年,每個會計年考核一次,以達到績效考核目標作為解除限售條件。

??首次授予限制性股票的各年業績考核目標如下表所示:

??■

??預留部分各年業績考核目標如下表所示:

??■

??以上“歸屬於上市公司股東的凈利潤”指以經審計的激勵成本攤銷前的歸屬於上市公司股東的凈利潤。

??公司在本激勵計劃有效期內實施公開發行、非公開發行、重大資產重組等影響凈資產的行為,則業績指標值則以扣除當年因前述事項新增的凈資產所產生的凈利潤為計算依據。

??公司未滿足上述業績考核目標的,所有激勵對象對應考核當年可解除限售的限制性股票均不得解除限售,由公司回購註銷,回購價格為授予價格加上銀行同期存款利息之和。

??(2)部門/子公司的績效考核

??獲授限制性股票的部門/子公司的激勵對象以公司整體考核指標達標為基礎,並且激勵對象個人所在部門/子公司的業績考核也合格後方可解除限售。

??部門/子公司績效評價結果劃分為合格、不合格兩個檔次,屆時根據下表確定部門/子公中古餐飲設備收購司的解除限售比例:

??■

??若解除限售期內公司整體考核指標達標,但某部門/子公司績效考核“不合格”,則該部門/子公司的所有激勵對象對應考核當年可解除限售的限制性股票均不得解除限售,由公司回購註銷,回購價格為授予價格加上銀行同期存款利息之和。

??(3)激勵對象層面考核內容

??薪酬與考核委員會將對激勵對象每個考核年度的綜合考評進行系數評定,並依照激勵對象的實際完成率確定其解除限售比例,個人當年實際解除限售額度=個人績效系數*個人當年計劃解除限售額度。

??激勵對象的個人績效評價結果劃分為A、B、C三個檔次,考核評價表適用於考核對象。屆時根據下表確定激勵對象的解除限售比例:

??■

??若激勵對象上一年度個人績效考核結果為A/B,則激勵對象可按照限制性股票激勵計劃規定的比例分批次解除限售。若激勵對象上一年度個人績效考核結果為C,則公司將按照限制性股票激勵計劃的規定,取消該激勵對象當期解除限售額度,限制性股票由公司回購並註銷,回購價格為授予價格加上銀行同期存款利息之和。

??二、限制性股票授予股份認購資金的驗資情況

??立信會計師事務所(特殊普通合夥)於2017年6月15日出具瞭《驗資報告》(信會師報字【2017】第ZB11710號),認為:截至2017年6月14日止,公司已收到2017年限制性股票激勵對象繳納的新增股本合計人民幣3,282,680元(大寫人民幣叁佰貳拾捌萬貳仟陸佰捌拾元整),各股東以貨幣出資31,151,821.10元,其中增加註冊資本人民幣3,282,680元(大寫人民幣叁佰貳拾捌萬貳仟陸佰捌拾元整),增加資本公積-股本溢價人民幣27,853,539.80元(大寫人民幣貳仟柒佰捌拾伍萬叁仟伍佰叁拾玖元捌角),增加其他應付款15,601.30元(大寫人民幣壹萬伍仟陸佰零壹元叁角)。

??三、本次授予限制性股票的上市日期

??本計劃的限制性股票授予日為2017年6月13日,授予限制性股票的上市日期為2017年6月27日。

??四、股本結構變動情況

??■

??本次限制性股票授予完成後,公司股權分佈仍具備上市條件。

??五、每股收益攤薄情況

??本次限制性股票授予後,按新股本324,006,118股攤薄計算,2016年歸屬於母公司普通股股東的基本每股收益0.1126元。

??六、參與激勵的董事、高級管理人員在限制性股票授予股份上市日前6個月買賣本公司股票的情況

??經公司自查,公司參與激勵的董事、高級管理人員在限制性股票股份上市日前6個月沒有買賣本公司股票的行為。

??特此公告!

??北京盛通印刷股份有限公司

??董事會

??2017年6月21日

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